Team sportverzorging bij GVAV toch nog snel rond.

Zoals u weet verzorgt Educare van Drs. Jan Krul al sinds jaar en dag de sportverzorging bij GVAV. Dit gebeurd op een uitgebreide wijze, zoals je die niet vaak ziet bij voetbalverenigingen en waar we dan ook best trots op zijn. Omdat zowel verzorgers Robert Goddard als ook Michel Drent vertrokken, zag het even naar uit dat Educare zou moeten stoppen. In een eendrachtige snelle samenwerking tussen bestuur en Krul, lukte het toch om weer een sportmedisch team samen te stellen. Dat betekent dat er ook het komende seizoen weer een spreekuur is voor alle voetballende leden, de verzorging voor het 1e en 2e (deels) is geregeld. Ook A1 krijgt een nieuwe verzorgster en voor 1 jaar zelfs C1 omdat Educare de kosten hiervan voor haar rekening neemt, waardoor veel dank! Op de wedstrijddagen op zaterdag is er vanaf 11.00 uur EHBO-hulp aanwezig. Educare zal de medische ruimte gaan herinrichten.

Het bestuur.


Over het selectiebeleid bij GVAV-Rapiditas

Het is voor onze technische staf, interne scouts en de trainers geen eenvoudige opgave om de teamindelingen in te vullen. Dit is en blijft mensenwerk en onze mensen doen dat naar beste weten en kunnen. Iedere speler bij GVAV behoort te weten dat het spelen in een bepaald team, geen garantie is dat dit ook zo blijft. Vooral bij de jeugdteams geldt dat kinderen/jongeren ook met teleurstellingen om moeten kunnen gaan. Dat hoort bij voetbal en zeker bij selectievoetbal. Onze trainers hebben en eigen visie op de kwaliteiten van bepaalde spelers en een verwachting hoe een speler zich in de toekomst verder gaat ontwikkelen. Trainers moeten ook keuzes maken en zij zijn ook diegene die een dergelijke verantwoordelijkheid dragen en die bevoegdheid hebben. Ze kunnen niet werken met teveel links- of rechtsbenige spelers of teveel/te weinig verdedigers, middenvelders of aanvallers. Zij moeten een zo evenwichtig mogelijk team samenstellen. Ieder jaar dienen zich ook nieuwe spelers aan uit niet-selectieteams of van andere verenigingen. Alleen bij gelijkwaardigheid ten opzichte van spelers die van buitenaf komen, gaan de al GVAV-voetballers voor.

In het algemeen zullen de trainers van de selectieteams met een grote groep spelers beginnen. Uiteindelijk moeten er een aantal afvallen en de individuele speler hoopt natuurlijk dat hij daar niet bij is. Is dat we het geval dat zal de trainer hem dat uitleggen.  Als spelers dan in een lager team terecht komen, kan dat best tijdelijk zijn.

Als spelers van hun vorige trainer een goed advies hebben meegekregen, wil dat nog niet zeggen dat de nieuwe trainers hem in zijn team opneemt. Dat hangt van meerdere factoren af. Als de speler(ouder) zich niet kan vinden in de keuze die is gemaakt, kan men de trainer om uitleg vragen. Als men ontevreden blijft, kan men zich wenden tot de technisch coördinator van de leeftijdsgroep en zonodig daarna een gesprek aangaan met de Technisch Manager Jeugd, die tevens bestuurslid is of de coördinator van het Jeugdplan (alleen voor spelers uit het Jeugdplan).

ujm
bestuursvoorzitter.


GVAV sluit seizoen gezellig af!

Het weer was mooi en er was weer WK-voetbal op tv. Toch namen een veertigtal kaderleden en trainers op vrijdag 30 juni 2006 de moeite om het seizoen af te sluiten. Toch jammer dat zo velen er niet bij waren! Het kantinepersoneel had haar uiterste best gedaan om lekkere hapjes klaar te maken en snacks te serveren. Voorzitter Ulfert Molenhuis blikte kort terug op het afgelopen voetbalseizoen. Van aantal trainers werd afscheid genomen omdat ze naar elders vertrekken of iets anders gaan doen.

Hakan Sahinturk B2 : vertrekt naar Lelystad
Art Huininga C1 : gaat studeren in Utrecht en werken bij de KNVB Zeist
Onno Molenaar C2 : heeft zijn liefde in Haarlem gevonden en studeert in Zwolle. Niet : aanwezig
Roland Molenhuis C3 : werkt nu in Utrecht en gaat weer studeren. Was niet aanwezig.
Sam Rose A2 : onbekend. Niet aanwezig.
Alex Ridder D2 : studieredenen
Jack Terpstra D2 : studieredenen.

Ook werd afscheid genomen met sportverzorger Michel Drent (Educare). Hij gaat binnenkort verhuizen en wil even een jaartje rust. Hij kreeg een fraaie vulpen van het bestuur.

ujm


Het bestuur laat van zich horen!

20050630 - Op de Algemene ledenvergadering van 19 juni 2006 presenteerde het bestuur de begroting voor 2006-2007 en werden een aantal (ingrijpende) voorstellen gedaan.

De ALV werd redelijk goed bezocht, ondanks een WK-uitzending en het warme weer. Het was voor het bestuur een goede opsteker dat de begroting zonder ook maar een tegenstem of onthouding werd aangenomen. Ook alle andere voorstellen haalden ruimschoots de eindstreep. Dank aan al die mensen die deze voorstellen hebben geformuleerd, waarbij natuurlijk het opstellen van de begroting veruit de grootste klus was, die door financieel manager Joop Top en Alex Huisinga uitstekend was voorbereid.

Vier leden werden benoemd tot Lid van Verdienste (Henk Gorter, Gerke Veenstra, Rob de Vries en Ulfert Molenhuis) en Hans Renkema werd deze maal gekozen als Vrijwilliger van het Jaar voor zijn verdiensten als wedstrijdsecretaris voor de pups en onze F-junioren. Een aantal positief bedoelde kritische noten werden door het bestuur ter harte genomen.

Het is een fantastische ervaring om mee te maken dat er zich zoveel enthousiaste mensen voor GVAV inzetten. Of het nu gaat om de financiële manager die in no time de ledenadministratie na 31 mei alweer op orde heeft of de technische managers die er steeds weer in slagen om een trainerskorps in het veld te brengen. Of de scheidsrechterscoördinator die steeds meer verenigingsscheidsrechter aan GVAV weet te binden. Maar ook de onderhoudsploeg die er voor zorgt dat de kleedkamers tweemaal per week een goede beurt geven en de inzet van onze kantinemedewerk(st)ers. En zo kunnen we gelukkig nog wel even doorgaan. Dat heb je als bestuurder ook nodig bij een grote vereniging als GVAV is. Soms moet je gewoonweg even bijtanken als het druk is geweest of als je geconfronteerd bent met minder prettige ervaringen. Bovendien hebben bestuurders ook nog hun gezin en hun werk dat de nodige energie vergt. De vereniging is groot en zal omvangrijk moeten blijven om op het huidige niveau te kunnen blijven presteren. Voetballen is immers ons hoofddoel. GVAV heeft een goede naam opgebouwd en aan ons de taak om die goede naam te blijven houden. Maar er zijn grenzen en als die overschreven worden lopen we risico’s. We hebben een uitstekend seizoen achter de rug in nagenoeg alle opzichten. De jeugdafdeling is als een van de weinige amateurclubs KNVB-gecertificeerd, maar ons technisch management wil stap voor stap verder vooruit. GVAV vult bovendien haar maatschappelijke verantwoordelijkheid op een uitstekende manier in en dat uit zich vooral in het allochtonenproject en de geweldige actie voor de Tsjech Tomas Hillbert die nog steeds iedere maand door GVAV wordt ondersteund met geld en studietoelagen. Maar we zien dit ook als mensen ernstig ziek zijn en bij overlijden. En daar mogen we ook best trots op zijn. Het betekent echter niet dat bij ons alles op rolletjes loopt. We horen wel eens van buitenaf dat bij GVAV alles zo goed geregeld is. Zelf heb ik het gevoel dat het best wel goed gaat, maar dat er voortdurend hard gewerkt moet worden om zaken weer recht te zetten of te verbeteren. We hebben daarvoor op vele terreinen echt meer mensen nodig en onze financiële polsstok reikt niet al te ver. Een troost is dan wel dat als we onze voeten eens onder de bestuurstafel steken van andere voetbalclubs – en doen we heel vaak – dan blijkt dat daar het gras echt niet groener is dan bij ons en dat stelt me dan weer wat geruster. Het feit dat steeds minder mensen de club verlaten en er nog steeds voldoende aanwas is, is zo’n slecht teken nog niet en dan sluit ik maar bescheiden op zijn Gronings af: ’t kon minder.

Zij die een schooldiploma hebben behaald of gepromoveerd zijn naar een hogere klas: van harte gefeliciteerd en zij die dat misschien net niet behaalden: de volgende keer beter en wat meer geluk (en inzet?). Alle zieken: van harte beterschap!

Wij wensen u en jullie allen een hele fijne vakantie toe en een in alle opzichten een heel goed voetbalseizoen in 2006- en 2007.

UJM


Integratiemodel GVAV zeer positief ontvangen!

20060624 - In 2003 is GVAV begonnen aan de integratie van asielzoekers. In drie jaar tijd namen ruim 70 asielzoekers zonder inkomen, maar met verblijfstatus aan dit project deel. Dit in Nederland unieke project is dan ook geslaagd, met dank aan de projectgroep die dit allemaal heeft weten te realiseren: Ulfert Molenhuis, voorzitter, Wim Klein, vice-voorzitter, Hans Kelderhuis, projectleider en Joop Top (financiën). GVAV wil het project voortzetten en uitbreiden met kinderen wiens ouders in de schuldsanering zitten voor weer een periode van drie jaar.

Op vrijdag 23 juni 2006 werd in onze sportkantine het werkmodel en het vervolgproject gepresenteerd aan twee wethouders van de gemeente Groningen, mevrouw José van Schie (Sport) en Peter Verschuren (integratie). Beide wethouders reageerden enthousiast en deden toezeggingen die er op duiden dat de gemeente ook voor het vervolgtraject gelden wil investeren.

Verschuren garandeerde dat de huidige deelnemers kunnen blijven deelnemen aan het project. Ook het VSB-Fonds Groningen/Drenthe reageerde positief. KNVB-voorzitter district Noord, Jan van Driel, waardeerde het initiatief hoog en zegde toe het project te willen promoten bij andere sportverenigingen. Stiel-directeur Peter Broer prees de samenwerking tussen GVAV en Stiel. De beide nieuwe wethouders werden door GVAV beloond met een fraaie GVAV-pen, een projectfoto en een oranje vaas met bloemen in het kader van de WK. De aanwezige founders ontvingen ook de foto en de vaas.

Fotograaf Willy Kroger had een fraaie collage gemaakt van het project dat op grootbeeld werd vertoond en omlijst met enkele mooie foto’s. Projectdeelnemers Gari Domingo en Paulino Satchilombo zorgden voor de muzikale omlijsting.

RTV Noord en OOGTV zorgden voor de opnames en publiciteit. Het bestuur en de projectgroep kan zeer tevreden terugkijken op deze middag. Jammer dat er zo weinig belangstelling was van onze eigen leden, maar dat had misschien alles met voetbal te maken. Wij hebben nu goede hoop dat we het project kunnen voortzetten.

ujm


Leden steunen alle bestuursvoorstellen op de ALV!

20060620 - De Algemene Ledenvergadering van GVAV-Rapiditas die op maandag 19 juni 2006 werd gehouden was een warme avond in twee opzichten. De temperatuur was hoog. Het bestuur legde de vergadering een aantal soms ingrijpende voorstellen voor, die na toelichting en enige discussie een ruime steun kregen van de vergadering.

In zijn openingstoespraak ging voorzitter Ulfert Molenhuis in op de financiële toekomst van de vereniging en lichtte hij de grenzen toe aan de omvang van de club. Nu blijkt dat steeds minder leden de club verlaten en er nog steeds leden bijkomen, worden die grenzen nu snel bereikt. Het is nagenoeg zeker dat de FC Lewenborg naar Kardinge komt, maar het staat nog niet vast of Oosterparkers naar de Oosterparkwijk verhuist.

De ALV heeft de volgende besluiten genomen.

1. Clubblad

Het clubblad zal als informatiebulletin nog drie maal per jaar verschijnen.

Het bestuur zal er alles aan doen om de communicatie met de leden via informatiebulletins, website en NieuwsTV te optimaliseren. Studenten van de Hanzehogeschool zullen hierbij het bestuur adviseren.

2. Voortzetting allochtonenproject

De ALV stemt er mee in dat het bestuur het allochtonenproject gaat voortzetten.

De doelgroep (allochtonen met een verblijfsstatus zonder inkomen) zal worden uitgebreid met kinderen van ouders die in de schuldsanering zitten en daardoor niet (meer) aan verenigingssport kunnen deelnemen. GVAV legt hiervoor over een periode van drie jaar maximaal ruim € 10.000 op tafel. Voorwaarde is dat het overige geld

(ruim € 31.000) door sponsors wordt betaald. Als dat niet lukt voor de komende najaarsvergadering (november 2006), gaat het vervolgproject niet door.

3. Eigen verloting

GVAV  stopt met deelname aan de Grote Clubactie. De belangstelling hiervoor neemt af, evenals de kans op prijzen. De vereniging komt nu met een eigen verloting, die netto € 5.000 moet opleveren met een prijzenpakket van maximaal € 2.500. Het besluit van de ALV ziet er als volgt uit.

  1. de contributie per lid wordt per jaar met €10 verhoogd
  2. ieder lid ontvangt 5 loten die voor € 2 per lot doorverkocht kunnen worden.

Er zijn loten beschikbaar voor extra verkoop door leden, waarbij leden en teams die de meeste loten verkopen een attentie krijgen

  1. maximaal 1/3e van de lotenopbrengst wordt besteedt aan prijzen
  2. de verloting wordt voor het eerst gehouden tijdens het seizoen 2006-2007.

Het bestuur zal er rekening mee houden om de verkoop van loten op een gunstig moment te houden.

4. Contributieverhoging en verhoging van de kantineprijzen

De contributie wordt vanaf het seizoen 2006 voor alleen spelende leden verhoogd met 8% en de kantineprijzen met eveneens 8%. 

5. Rookbeleid

Het nieuwe rookbeleid wordt in twee stappen uitgevoerd:

Van 1 juli 2006 tot 1 januari 2007:

1. een compleet rookverbod voor kleedkamers, hal, gangen, toiletten, trap, keuken en     vergaderruimten
2. niet roken in de sportkantine tijdens vergaderingen of andere bijeenkomsten
3. roken in de sportkantine is alleen ´s avonds na 20.00 uur toegestaan.

Vanaf 1 januari 2007:

Een compleet rookverbod voor de kleedkamers, hal, gangen, toiletten, trap, keuken, vergaderruimten en de sportkantine.

6. Financiele begroting 2006-2007

Na een korte toelichting van financieel manager Joop Top stemde de ALV zonder- op of aanmerkingen unaniem in met de begroting voor het seizoen 2006-2007.

Harry Sipsma bestuurslid technische zaken jeugd (vacature Pieter Jonk).

Het bestuur stelt voor om de technisch manager jeugd Harry Sipsma toe te laten treden tot het bestuur met de technische zaken jeugd in zijn portefeuille. Nu hoofdtrainer Jacob Bosman bereid is gebleken in samenwerking met de andere trainers en de technische staf, het management te versterken en Harry aan het bestuur wordt toegevoegd, kan worden voorkomen dat een (betaalde) sportmanager moet worden aangetrokken.

Bosman communiceert rechtstreeks met de leden van het dagelijks bestuur over de 1e selectie en andere seniorenzaken en Harry blijft verantwoordelijk voor het technisch beleid jeugd in nauwe samenwerking met Rob de Vries.

De ALV gaat het dit voorstel unaniem en onder applaus akkoord. Wij wensen Harry een goede en vruchtbare samenwerking toe als bestuurslid. Hiermee is het bestuur weer op volle sterkte.

Vrijwilliger van het jaar

Wedstrijdsecretaris pups en  F-pupillen Hans Renkema is gekozen als vrijwilliger van het jaar omdat hij deze functie op een voorbeeldige wijze heeft uitgevoerd. Hij wordt zelfstandig ondernemer en daarom verlaat hij deze functie.

Benoeming Leden  van Verdienste

Voorzitter Ulfert Molenhuis mocht de benoeming van onderstaande leden bekend maken als Lid van Verdienste van de voetbalvereniging GVAV-Rapiditas:

Henk Gorter

Uitstekende keeper (A1 t/m senioren 1), succesvolle trainer, technisch coördinator en onze huidige scheidsrechterscoördinator. Lid sinds 1961.

Gerke Veenstra

Bescheiden, maar al jarenlang een uitstekende wedstrijdsecretaris voor de D-junioren.
Daarnaast maakt hij deel uit van de toernooicommissie en beschilderde onze nieuwe bestuurskamer. Is bovendien een gewaardeerd verenigingsscheidsrechter.

Rob de Vries

Lid sinds 1967. Voetballer A1 en senioren 2. Was Jeugdleider, grensrechter, lid technische commissie, trainer D en C jeugd. Lid wedstrijdcommissie Int. Jeugdtoernooi. Thans coördinator Jeugdplan GVAV en samen met Sipsma technisch manager Jeugd van GVAV.

Ulfert Molenhuis

Vice-voorzitter Wim Klein had nog een verrassing in petto. Hij maakte bekend dat ook de bestuursvoorzitter Lid van Verdienste was geworden. Ulfert is lid sinds de zeventiger jaren. Was o.a. jeugdvoorzitter van GVAV. Is een aantal jaren weggeweest, maar maakte toen wel deel uit van twee structuurcommissies. Is sinds 2000 voorzitter en heeft zich sterk gemaakt voor ondermeer het allochtonenproject, de KNVB-certificering van de jeugdafdeling, de ontwikkeling van de kwaliteitszorg, het clubgebouw en de aanleg van 3 kunstgrasvelden.

Zij allen kregen het bijbehorend versiersel uitgereikt en een mooie vaas met bloemen.

Rondvraag

Club van Honderd

Piet Goed en Henk Hoekstra (was Ronald Senechal) trekken samen met Fien Goed de kar van onze Club van Honderd en met succes. Ze hebben nu 90 leden die jaarlijks € 50 bijdragen om extra+s te doen voor vooral onze jeugd. Recente voorbeelden zijn de aanschaf van een fraaie speeltuin met een fraaie metalen omheining en twee picknicktafels. Piet Goed maakte bekend dat de CvH opnieuw gaat investeren in:

  1. 2 picknicktafels   
  2. 25 ballen voor de senioren en 40 voor de junioren tot een bedrag van € 3.500(!)

De ballen voor de junioren zijn bestemd voor de niet-selectieteams.

De aanbiedingen werden met luid applaus gegroet.

Namens het bestuur bedankte voorzitter Ulfert Molenhuis het bestuur van CvH voor het uitstekende werk van Piet, Henk en Fien en hoopte dat ze snel op 100 leden komen om nog meer mogelijk te maken.

Overig.

Zorgen werden geuit over de verstrekking van wedstrijdkleding vooral bij de niet-selectieteams en de indruk dat het bestuur meer aandacht heeft voor de selectieteams als voor de niet-selectieteams. Voorzitter Molenhuis begreep de kritiek, maar benadrukte dat het bestuur geen enkel onderscheid wil maken tussen leden die deel uitmaken van de selecties en leden die in lagere teams spelen. Selectieteams staan vaak in de spotlights. Ook werd bestuurlijke aandacht gevraagd voor ouders die bij de vooral jongere teams, werkzaamheden voor de club verrichten om die toch vooral te waarderen met bijvoorbeeld bonuspunten om ze te behouden voor het verenigingswerk. Garmt Birza heeft gezorgd voor een fotocollectie van oud-GVAV-spelers die nu in het betaalde voetbal spelen.


Jeugdtrainers GVAV aangesteld voor het nieuwe seizoen

20060615 - Op woensdag 14 juni 2006 waren nagenoeg alle jeugdtrainers van GVAV aanwezig om hun overeenkomsten te tekenen voor het seizoen 2006-2007. Technisch Manager Jeugd Harry Sipsma en coördinator van het Jeugdplan Rob de Vries hadden de bijeenkomst goed voorbereid. Na een korte toespraak van de voorzitter van GVAV, reikte Harry de contracten voor ondertekening uit en had voor ieder een persoonlijk woord. Harry liet blijken heel erg tevreden te zijn over de resultaten van het afgelopen seizoen. De beide managers benadrukten dat ze nog in een opbouwfase zitten en dat ze verdere plannen hebben om tot een nog betere organisatie te komen, zoals meer aandacht voor het opleiden van keepers. Binnenkort wordt nog een bijeenkomst georganiseerd waarin we proberen met de trainers spelregels op te stellen voor alle teams bij GVAV om vooral de mentale weerbaarheid onder de spelers te vergroten. Onder het genot van een warm hapje en een drankje werd deze geanimeerde bijeenkomst afgesloten. Wij wensen kader en trainers natuurlijk een heel goed voetbalseizoen toe.

ujm


GVAV 1 laat goed voetbal zien op Noorderveldslag

20060605 - Op het sterk bezette jubileumtoernooi van DIO Groningen kwam een verjongd elftal van GVAV dinsdag 2 juni 2006 goed uit de startblokken tegen het beloftenteam van de BVO Veendam met daarin twee oud-GVAV-ers Kiever en Drent. GVAVB kwam al snel op een 1-0 voorsprong door Patric Hovingh en speelde een sterke 1e helft met en handvol doelkansen. Na rust ging het wat minder goed e kwam Veendam op 1-1. Door het beter benutten van de penalty’s ging Veendam als winnaar het veld af.

Donderdag 4 juni speelde GVAV tegen 1e klasser Hoogeveen. Hoogeveen scoorde weliswaar de 1-0, maar GVAV hield goed stand en scoorde de laatste 20 minuten van de wedstrijd terecht de 1-1 door Patric Hovingh. Ook in deze wedstrijd creëerde GVAV legio kansen, maar wist er slechts een te benutten. Opnieuw verloor GVAV de strafschoppenserie. Dit vernieuwde en verjongde team met veel overkomende A1-spelers, biedt echter voldoende perspectief voor de komende competitie.

ujm


Kaderbijeenkomst 2 juni 2006 matig bezocht.

20060603 - Bestuur, technisch kader en elftalleiders hadden een bijeenkomst om met elkaar over het nieuwe seizoen te praten en vraagstukken op te lossen. Een van de hoofdonderwerpen werd de onderlinge communicatie en die met het bestuur c.q. bestuursbesluiten over de beschikbaarheid van de velden, kleedkamers, enz. Het bestuur heeft een nieuwe uitgave gemaakt waarin alle spelregels binnen GVAV zijn vermeldt. Desondanks bleken een aantal zaken niet bekend te zijn bij het kader, wat af en toe tot ongewenste situaties leidt. Er zijn aan het einde van het seizoen veel doordeweekse competitiewedstrijden gehouden en ook het Pronkjewailtoernooi leidde tot een groot aantal omzettingen.

Het aanvragen van oefenwedstrijden moet tenminste drie dagen tevoren bij de secretaris worden gedaan. Met de gemeente wordt dan overlegd of er een veld beschikbaar is en het kantinepersoneel wordt geïnformeerd via Dorine Sibbes.

Na afloop van de bijeenkomst werd gemelijk nog een hapje en een drankje genuttigd. Helaas werd de bijeenkomst slecht bezocht (17 mensen in totaal).

ujm


 

nach oben